Política
Em resumo
Funcionário que pediu demissão antes de prazo de dois anos teve custos de capacitação descontados na rescisão contratual.
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Um trabalhador que pediu demissão logo após concluir um treinamento financiado pela empresa foi surpreendido com um desconto de R$ 12 mil no acerto rescisório.
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A legislação trabalhista permite que empresas firmem acordos de permanência vinculados a investimentos financeiros relevantes na formação do empregado.
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Especialistas em direito do trabalho apontam que a retenção de valores na rescisão exige cautela para evitar abusos que comprometam a totalidade das verbas rescisórias devidas ao...
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