Política
1
A Justiça do Trabalho tem decidido pelo reembolso de despesas de funcionários que usam o celular pessoal para atividades da empresa.
2
O direito ao reembolso ocorre quando o aparelho particular é exigido ou indispensável para a execução do serviço.
3
Empresas não podem transferir ao trabalhador os custos inerentes à operação e exigências do ambiente corporativo.
4
Empregadores podem precisar revisar políticas ou fornecer equipamentos corporativos para evitar litígios e cobrir esses custos.
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